Для корректной работы этого сайта необходима поддержка JavaScript и "cookies" Вашим браузером. Подробнее

МЫ ПРИНИМАЕМ ЗАКАЗЫ ПО ТЕЛЕФОНАМ +7 (495) 374-94-88, 8(800) 775-80-36 (бесплатно для регионов) С 10:00 ДО 19:00
Здравствуйте, Гость! (Войти в систему)

Ваша корзина

В корзине 0 товаров на сумму
0 руб


Отложено: 0 товаров

Ваша корзина пуста.

Нажмите кнопку "В корзину" на интересующих вас товарах.

Лучшие книги недели

Древняя Русь в свете зарубежных источников - Джаксон Т.Н. - купить  книгу с доставкой

Древняя Русь в свете зарубежных источников

Джаксон Т.Н., Бибиков М.В
532 руб
Мир-система Модерна. Том 1. Капиталистическое сельское хозяйство и истоки европейского мира-экономики в XVI веке - Иммануэль Валлерстайн - купить  книгу с доставкой

Мир-система Модерна. Том 1

Иммануэль Валлерстайн
675 руб
Евреи, конфуцианцы и протестанты. Культурный капитал и конец мультикультурализма - Лоуренс Харрисон - купить  книгу с доставкой

Евреи, конфуцианцы и протестанты

Лоуренс Харрисон
388 руб
Феномены мозга - Бехтерев В. М. - купить  книгу с доставкой

Феномены мозга

Бехтерев В. М.
415 руб

Управление человеческими ресурсами. Учебное пособие

Руденко А.М., Дюжиков С.А., Самыгин С.и.

Управление человеческими ресурсами. Учебное пособие - Руденко А.М. - купить  книгу с доставкой
Феникс, твердый переплет, 2015

Код товара: 1075988

ISBN: 978-5-222-23976-6

Тип переплета: твердый переплет

Тираж книги: 2000

Формат книги: 84x108/32 (130x200 мм)

Количество страниц: 350

Временно отсутствует
Чтобы оставить заявку, введите свой e-mail
0
Аннотация к книге "Управление человеческими ресурсами. Учебное пособие":
В учебном пособии, написанном в соответствии с требованиями Федерального государственного образовательного стандарта, рассматриваются все необходимые для изучения вопросы и проблемы в рамках одноименной дисциплины. Доступно и в увлекательной форме раскрываются основы и технология управления человеческими ресурсами, особенности планирования, привлечения, отбора, адаптации и обучения, оценки и аттестации трудовых ресурсов, а также вопросы управления карьерой. Большое внимание уделяется вопросам организации, нормирования, оплаты труда и управления мотивацией персонала. Подробно раскрыты особенности управления конфликтами, кадровой политики и формирования стабильного персонала, роль организационной культуры, психологической и этической культуры руководителя и многое другое.
От других книг это издание выгодно отличает ряд особенностей, связанных с организацией и подачей материала, что облегчает студентам освоение данной дисциплины. Часть материала представлена в виде удобочитаемых схем и таблиц, сопровождающихся комментариями. Материал книги легко усваивается и быстро запоминается. Каждая глава заканчивается тестами для самоконтроля.
Для бакалавров, студентов и преподавателей высших учебных заведений, менеджеров, руководителей различных уровней управления, руководителей служб управления персоналом, консультантов, организаторов внутрифирменного обучения, психологов, а также для всех интересующихся вопросами управления человеческими ресурсами.